企业愿景：成为商务精英旅程中的智慧伙伴，以始终如一的品质温度，重塑商旅体验标杆

核心使命：以精准洞察与高效服务，为商务精英重塑零时差的身心归所

核心价值观：正直 诚信 高效 创新 尊重 分享

企业精神：自强不息 追求卓越 博爱众智

司     训：关爱 责任 荣誉 开放 分享 共赢

崇尚境界：敬天 爱人

企业核心文化-爱：爱每一位客人，他们都是我们用心呵护的对象；

                       爱所有员工，员工是企业最有价值的财富；

                       爱工作，敢于承担责任，敢于分享成果，成就人才；

信条：1.我们最伟大最神圣的使命是能够让每一位客人带着微笑离开酒店；

        2.我们主张有爱、亲切、友善，建立融洽的人际关系，我们反对官僚作风及团伙文化；

        3.我们主张合作与共赢，共同创造，共同分享。

        4.我们主张尊重身边每一个人，严禁当众批评与责骂每一位同事；

        5.我们视每一位员工为家人，不分职位高低，平等对待，只是分工不同而已；

        6.一切基于价值创造，以绩效为准绳，敢于为成果买单；

        7.凡事必当全力以赴，高度负责，责任心可成就任何一个人；

        8.善于学习，善于创造，谦卑做人，谦虚学习，这是一种美德，更是一种智慧；

三个服务：上级为下级服务，二线为一线服务，全员为客人服务；

五项准则：上级为下级服务，下级对上级负责；

              下级出现错误，上级承担责任；

              上级可越级检查，下级不可越级请示；

              下级可越级投诉，上级不可越级指挥；

              上级考评下级，下级评议上级；

七项行为标准：对顾客要诚信；对企业要热爱；对员工要负责；

                   对工作要执着；对上级要真诚；对下级要培养；对同事要关怀。

第一个五年战略规划：打造初具规模的连锁品牌模型

第二个五年战略规划：实现一二线城市初步连锁布局

第三个五年战略规划：成为具有影响力的中高档商务连锁品牌

第四个五年战略规划：成为百城千店的连锁品牌